به عبارت دیگر هوش سازمانی، ظرفیت فکری کل سازمان است تا به اهداف کوتاه مدت و بلند مدت خود برسد. در نهایت شخص از بین ایده‌های باقی‌مانده می‌تواند یک ایده را برگزیند یا همه ایده‌ها را ترکیب کند و به یک ایده نهایی برسد. یکی از مشکلاتی که جلوی افزایش https://ledbookmark.com/story4050648/everything-about-%D9%87%D9%81%DA%A9%D8%B1%DB%8C