EJEMPLO: Un trabajador que sufre un incidente laboral por error de medidas de seguridad puede demandar a la empresa por negligencia. El recargo de prestaciones por incidente laboral, se encuentra establecido en el artículo 164 de la Condición General de la Seguridad Social. La redacción de la demanda laboral deberá https://derechosfundamentaleslabo06160.worldblogged.com/40422951/acompañamiento-en-demanda-laboral-opciones